¿Y ahora qué, después de la ley outsourcing?

Sobre el Panel

Tras la aprobación de la reforma para eliminar el outsourcing o la subcontratación de personal en México, reunimos un panel de expertos para discutir lo que este cambio traerá para las empresas y empleados del país.

Cosas que aprenderás aquí

  • Tipos de outsourcing permitidos por la STPS.
  • Penalizaciones por el incumplimiento de esta reforma.
  • Prioridades del sector privado ante la reforma de subcontratación.
  • Cuellos de botella más significativos para las empresas.

Sobre los speakers:

Moderador: Dr. Guillermo Castorena

Puesto:  Socio 

Empresa: Castorena Sánchez Rucobo Abogados (CLSR)

Es socio de CLSR desde 2014 y está a cargo de la asesoría, litigio y consultoría de diversas empresas. Es miembro del Ilustre y Nacional Colegio de Abogados de México, A.C. y fue coordinador de la Comisión de Jóvenes Abogados. 

Speaker: Marcela Calderón

Puesto: Socia de Seguridad Social y Servicios Fiscales en Remuneraciones

Empresa: KPMG

Cuenta con 22 años de experiencia en consultoría laboral, seguridad social y litigio. Ha sido asesora en outsourcing en sectores como el financiero, manufacturero y productos de consumo.

Speaker: Luis Monsalvo

Puesto:  Socio y líder de la práctica laboral

Empresa: Monsalvo Duclaud

Cuenta con más de 20 años de experiencia en la práctica laboral, apoyando a corporaciones globales respecto del cumplimiento de normatividad. Luis es Panelista Designado por el Secretariado del T-MEC, para el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (Anexo-31) entre USA y México.

Speaker: Antonio Leyva

Puesto:  Maestro de Derecho

Empresa: Universidad Panamericana

Tiene más de 15 años de experiencia en litigio administrativo y judicial. Es Consejero Jurídico de uno de los grupos financieros que cotizan en bolsa y también de un conjunto de compañías en biotecnología e industriales. 

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