{"id":1072189,"date":"2025-09-10T08:41:01","date_gmt":"2025-09-10T14:41:01","guid":{"rendered":"https:\/\/runahr.com\/?p=1072189"},"modified":"2026-01-27T13:29:34","modified_gmt":"2026-01-27T19:29:34","slug":"movimientos-afiliatorios-imss","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/","title":{"rendered":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan?"},"content":{"rendered":"<p><span>El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es una instituci\u00f3n fundamental en el sistema de seguridad social mexicano, responsable de brindar protecci\u00f3n y servicios a millones de trabajadores. Su objetivo principal es garantizar la salud, el bienestar y la seguridad econ\u00f3mica de los trabajadores y sus familias mediante diversos servicios como atenci\u00f3n m\u00e9dica, pensiones y seguros.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1les son los movimientos afiliatorios IMSS?<\/b><\/h2>\n<p><span>Los movimientos afiliatorios son cambios formales en el estatus laboral de un <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/trabajador\/\"><span>trabajador<\/span><\/a><span> que deben ser comunicados oficialmente al <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/que-es-el-imss\/\"><span>Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)<\/span><\/a><span>. Evidentemente estos movimientos son el mecanismo legal y administrativo que permite mantener actualizada la informaci\u00f3n de los trabajadores, garantizando sus derechos laborales y de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/seguridad-social\/\"><span>seguridad social<\/span><\/a><span>.<\/span><\/p>\n<p><span>M\u00e1s all\u00e1 de ser simples tr\u00e1mites burocr\u00e1ticos, estos movimientos representan la columna vertebral de la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/comunicacion\/\"><span>comunicaci\u00f3n<\/span><\/a><span> entre empleadores, trabajadores e instituciones de seguridad social. Por lo que cada modificaci\u00f3n registrada tiene implicaciones directas en la cobertura de servicios, c\u00e1lculo de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/prestaciones\/\"><span>prestaciones<\/span><\/a><span> y cumplimiento de obligaciones laborales.<\/span><\/p>\n<h3><strong>Caracter\u00edsticas principales de los movimientos afiliatorios<\/strong><\/h3>\n<p><span>Principalmente los movimientos afiliatorios presentan las siguientes caracter\u00edsticas:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Naturaleza obligatoria<\/b><span>. Todo cambio en la situaci\u00f3n laboral debe ser notificado al IMSS<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Temporalidad<\/b><span>. Deben realizarse en plazos espec\u00edficos establecidos por la normatividad<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Precisi\u00f3n<\/b><span>. Requieren informaci\u00f3n detallada y actualizada del trabajador<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Impacto legal<\/b><span>. Su cumplimiento previene sanciones y protege derechos laborales<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span>En resumen, la importancia de estos movimientos radica en su capacidad para mantener un registro din\u00e1mico y actualizado que refleje fielmente la trayectoria laboral de cada trabajador inscrito en el sistema de seguridad social mexicano.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/recursos.runahr.com\/guia-practica-imss-para-emprendedores\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-1091550\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-300x119.webp\" alt=\"Descargar Manual IMSS para empresas\" width=\"721\" height=\"286\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-1536x607.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX066-2048x809.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 721px) 100vw, 721px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfPor qu\u00e9 son importantes los movimientos afiliatorios?<\/b><\/h2>\n<p><span>Sin duda, realizar correctamente los movimientos afiliatorios es esencial para cumplir con las obligaciones legales y proteger los derechos de los trabajadores. La precisi\u00f3n y oportunidad en estos tr\u00e1mites evita sanciones econ\u00f3micas y garantiza que los trabajadores mantengan su cobertura de seguridad social sin interrupciones.<\/span><\/p>\n<p><span>En este sentido, el incumplimiento de estos movimientos puede resultar en multas significativas, suspensi\u00f3n de beneficios, y problemas legales para el empleador. Adem\u00e1s, puede afectar directamente los derechos del trabajador, como acceso a servicios m\u00e9dicos, inscripci\u00f3n en programas de seguridad social y c\u00e1lculo de prestaciones.<\/span><\/p>\n<p><span>Realizar correctamente estos movimientos no es solo cumplir con una obligaci\u00f3n legal, sino proteger los derechos fundamentales de los trabajadores. Cada registro actualizado garantiza:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Acceso continuo a servicios m\u00e9dicos<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>C\u00e1lculo preciso de prestaciones<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Mantenimiento de la historia laboral<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Prevenci\u00f3n de sanciones econ\u00f3micas<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1les son los tipos de movimientos afiliatorios m\u00e1s comunes?<\/b><\/h2>\n<p><span>Los movimientos afiliatorios representan la bit\u00e1cora de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/vida-laboral\/\"><span>vida laboral<\/span><\/a><span> de un trabajador, registrando cada transici\u00f3n significativa en su relaci\u00f3n con el empleador. Principalmente cada movimiento cuenta una historia y cumple una funci\u00f3n espec\u00edfica en el ecosistema de la seguridad social:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><b> Alta de trabajador. <\/b>Es el primer paso formal de integraci\u00f3n de un trabajador al sistema de seguridad social. Marca el inicio de la cobertura y protecci\u00f3n del IMSS.<\/li>\n<li><b> Baja de trabajador. <\/b>Decididamente se\u00f1ala la conclusi\u00f3n de la <a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/relacion-laboral\/\">relaci\u00f3n laboral<\/a>, iniciando los procesos de desincorporaci\u00f3n del sistema de seguridad social.<\/li>\n<li><b> Modificaci\u00f3n salarial. <\/b>Actualizaci\u00f3n del <a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/conceptos-que-integran-el-salario-base-de-cotizacion\/\">Salario Base de Cotizaci\u00f3n (SBC)<\/a>, fundamental para calcular contribuciones, prestaciones y futuros <a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/beneficios\/\">beneficios<\/a>.<\/li>\n<li><b> Suspensi\u00f3n temporal. <\/b>Interrupci\u00f3n moment\u00e1nea de la relaci\u00f3n laboral por causas espec\u00edficas, manteniendo ciertos derechos y obligaciones.<\/li>\n<li><b> <\/b><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/reincorporacion\/\"><b>Reincorporaci\u00f3n<\/b><\/a><b>. <\/b>Retorno del trabajador despu\u00e9s de una suspensi\u00f3n, reactivando su estatus laboral y sus beneficios de seguridad social.<\/li>\n<li><b>\u00bfQu\u00e9 pasa si no se realizan los movimientos afiliatorios en tiempo y forma?\u00a0<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span>En resumen, la omisi\u00f3n o el retraso en los movimientos afiliatorios puede desencadenar una serie de consecuencias legales, econ\u00f3micas y administrativas que afectan tanto al empleador como al trabajador. Generalmente el incumplimiento de estas obligaciones no es simplemente un error administrativo, sino una falta que el sistema de seguridad social mexicano sanciona de manera rigurosa.<\/span><\/p>\n<h3><strong>Sanciones econ\u00f3micas para el empleador<\/strong><\/h3>\n<p><span>Por otro lado, el incumplimiento en los movimientos afiliatorios puede resultar en graves consecuencias financieras que impactan directamente en la estabilidad econ\u00f3mica de la empresa.<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Multas significativas<\/b><span>: Sanciones econ\u00f3micas que oscilan entre 20 y 1,000 veces la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/uma\/\"><span>Unidad de Medida y Actualizaci\u00f3n (UMA)<\/span><\/a><span>, cuyo monto var\u00eda seg\u00fan la gravedad del incumplimiento y la reincidencia del empleador.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Recargos y actualizaciones<\/b><span>: Incremento en las <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/cuotas-obrero-patronales\/\"><span>cuotas obrero patronales<\/span><\/a><span>, actualizaci\u00f3n de adeudos con intereses moratorios y posibilidad de enfrentar embargos o procedimientos administrativos de cobro.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h3><strong>Riesgos legales<\/strong><\/h3>\n<p><span>M\u00e1s all\u00e1 de las multas, las empresas se exponen a una serie de consecuencias jur\u00eddicas que pueden afectar su operaci\u00f3n y reputaci\u00f3n en el mercado.<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Inspecciones y<\/b><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/como-prepararse-para-una-auditoria\/\"><b> auditor\u00eda<\/b><\/a><span>: Mayor probabilidad de someterse a revisiones exhaustivas y potencial inclusi\u00f3n en listados de empleadores con incumplimientos normativos.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Responsabilidad administrativa<\/b><span>: Exposici\u00f3n a posibles procedimientos sancionatorios y restricciones para participar en licitaciones o contratos p\u00fablicos.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h3><strong>Impacto en los derechos del trabajador<\/strong><\/h3>\n<p><span>La falta de cumplimiento en los movimientos afiliatorios no solo afecta a la empresa, sino que tiene repercusiones directas en la seguridad social y prestaciones del trabajador.<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Suspensi\u00f3n de beneficios<\/b><span>: Interrupci\u00f3n de coberturas m\u00e9dicas, dificultades para acceder a servicios del IMSS y afectaci\u00f3n directa en el c\u00e1lculo de prestaciones laborales.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/riesgo-de-trabajo\/\"><b>Riesgo de trabajo<\/b><\/a><span>: Espec\u00edficamente desprotecci\u00f3n en caso de alg\u00fan <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/accidente-laboral\/\"><span>accidente laboral<\/span><\/a><span>, complicaciones para tramitar incapacidades y problemas en el <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/reconocimiento\/\"><span>reconocimiento<\/span><\/a><span> de la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/antiguedad-laboral\/\"><span>antig\u00fcedad laboral<\/span><\/a><span>.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h3><strong>Estrategias de prevenci\u00f3n<\/strong><\/h3>\n<p><span>A todo esto, para evitar estas consecuencias negativas, es fundamental implementar medidas preventivas que aseguren el cumplimiento oportuno de las obligaciones patronales.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Implementar sistemas de control y seguimiento<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/capacitacion\/\"><span>Capacitaci\u00f3n<\/span><\/a><span> del personal responsable de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/recursos-humanos-en-una-empresa\/\"><span>recursos humanos<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Utilizar herramientas tecnol\u00f3gicas de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/gestion\/\"><span>gesti\u00f3n<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Realizar revisiones peri\u00f3dicas de los registros<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/tip-como-dar-de-alta-trabajador-imss\/\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-1092398\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-300x119.webp\" alt=\"Ver ahora Tip: \u00bfC\u00f3mo dar de alta a un trabajador ante el IMSS?\" width=\"724\" height=\"287\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-1536x607.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX175-2048x809.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 724px) 100vw, 724px\" \/><\/a><\/h2>\n<h2><b>\u00bfC\u00f3mo se realizan los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h2>\n<p><span>En este sentido, los movimientos afiliatorios pueden gestionarse mediante diversos canales oficiales, cada uno dise\u00f1ado para facilitar el cumplimiento de las obligaciones patronales con <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/flexibilidad\/\"><span>flexibilidad<\/span><\/a><span> y <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/eficiencia\/\"><span>eficiencia<\/span><\/a><span>.<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><b> Portal del <\/b><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/idse\/\"><b>IMSS Desde Su Empresa (IDSE<\/b><b>)<\/b><\/a><b>: <\/b><span>Plataforma digital que permite gestionar movimientos afiliatorios electr\u00f3nicamente. Permite registrar, modificar y consultar informaci\u00f3n de trabajadores sin desplazamiento f\u00edsico.<\/span><\/li>\n<li><b> Oficinas f\u00edsicas del IMSS: <\/b><span>Centros de atenci\u00f3n presencial especializados que ofrecen asesor\u00eda personalizada, validaci\u00f3n de documentos y gesti\u00f3n de tr\u00e1mites complejos que requieren intervenci\u00f3n directa.<\/span><\/li>\n<li><b> Servicios en l\u00ednea complementarios: <\/b>Espec\u00edficamente h<span>erramientas digitales que incluyen aplicaciones m\u00f3viles, portales web y sistemas de seguimiento para consultas, generaci\u00f3n de documentos y notificaciones autom\u00e1ticas.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 informaci\u00f3n se requiere para realizar un movimiento afiliatorio?\u00a0<\/b><\/h2>\n<p><span>En el complejo mundo de la seguridad social, cada detalle cuenta. Por lo tanto, los movimientos afiliatorios son m\u00e1s que simples tr\u00e1mites: Son el puente que conecta a trabajadores, empleadores e instituciones como el IMSS, garantizando derechos y cumpliendo obligaciones.<\/span><\/p>\n<h3><b>Datos personales del trabajador<\/b><\/h3>\n<p><span>Evidentemente la precisi\u00f3n en la informaci\u00f3n personal es crucial para garantizar una correcta afiliaci\u00f3n y evitar contratiempos en futuros tr\u00e1mites.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Nombre completo<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/nss\/\"><span>N\u00famero de Seguridad Social (NSS)<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/rfc\/\"><span>Registro Federal de Contribuyentes (RFC)\u00a0<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/curp\/\"><span>Clave \u00danica de Registro de Poblaci\u00f3n (CURP)<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Fecha de nacimiento<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Domicilio<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h3><b>Informaci\u00f3n laboral<\/b><\/h3>\n<p><span>Asimismo los detalles espec\u00edficos de la relaci\u00f3n laboral son esenciales para determinar las condiciones y beneficios que corresponden al trabajador.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>SBC<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Fecha de inicio\/fin de relaci\u00f3n laboral<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/sabes-como-definir-un-puesto-de-trabajo\/\"><span>Puesto<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Tipo de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/cuales-son-los-tipos-de-contratos-laborales-en-mexico\/\"><span>contrato laboral<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/jornadas-laborales\/\"><span>Jornada laboral<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h3><b>Documentaci\u00f3n soporte<\/b><\/h3>\n<p><span>En este sentido, para respaldar la veracidad de la informaci\u00f3n proporcionada, es necesario contar con documentos oficiales que validen los datos registrados.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Identificaci\u00f3n oficial<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/comprobante-de-domicilio\/\"><span>Comprobante de domicilio<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Contrato laboral<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Alta ante el <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/sat\/\"><span>Servicio de Administraci\u00f3n Tributaria (SAT)<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h3><b>Datos de la empresa<\/b><\/h3>\n<p><span>Principalmente la informaci\u00f3n precisa del empleador es fundamental para establecer el v\u00ednculo formal entre la empresa y el trabajador ante el IMSS.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/registro-patronal\/\"><span>Registro patronal<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/comienza-tu-empresa\/que-es-la-razon-social-como-tramitarla-2\/\"><span>Raz\u00f3n social<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/domicilio-fiscal\/\"><span>Domicilio fiscal<\/span><\/a><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/representante-legal\/\"><span>Representante legal<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h3><b>Informaci\u00f3n espec\u00edfica por movimiento<\/b><\/h3>\n<p><span>Alta:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Documentos de ingreso<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Contrato firmado<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/salario\/\"><span>Salario<\/span><\/a><span> inicial<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span>Baja:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Causa de terminaci\u00f3n<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Fecha de conclusi\u00f3n<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/finiquito\/\"><span>Finiquito<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p><span>Modificaci\u00f3n salarial:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Nuevo salario<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Fecha de modificaci\u00f3n<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Documento de respaldo<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/tip-como-dar-de-baja-trabajador-imss\/\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-1092414\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-300x119.webp\" alt=\"Ver ahora Tip: \u00bfC\u00f3mo dar de baja a un trabajador ante el IMSS?\" width=\"726\" height=\"288\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-1536x607.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX177-2048x809.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 726px) 100vw, 726px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfC\u00f3mo sacar la constancia de movimientos afiliatorios IMSS?<\/b><\/h2>\n<p><span>Para obtener la constancia de movimientos afiliatorios, se deben seguir estos pasos:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><span>Primero, ingresar al portal del IDSE con tu firma electr\u00f3nica <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/efirma\/\"><span>(efirma)<\/span><\/a><\/li>\n<li><span>Despu\u00e9s utilizar contrase\u00f1a y usuario registrados<\/span><\/li>\n<li><span>Seleccionar la opci\u00f3n \"Movimientos Afiliatorios\"<\/span><\/li>\n<li><span>Ahora elegir la secci\u00f3n de consulta y generaci\u00f3n de constancias<\/span><\/li>\n<li><span>Filtrar por fecha, tipo de movimiento o trabajador espec\u00edfico<\/span><\/li>\n<li><span>Verificar los movimientos realizados<\/span><\/li>\n<li><span>Seleccionar el movimiento deseado<\/span><\/li>\n<li><span>Generar documento en formato PDF<\/span><\/li>\n<li><span>Descargar e imprimir la constancia oficial<\/span><\/li>\n<li><span>Finalmente la obtenci\u00f3n de la constancia es crucial para respaldar el cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 herramientas tecnol\u00f3gicas pueden facilitar la gesti\u00f3n de los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h2>\n<p><span>Hay que a\u00f1adir que existen diversas herramientas tecnol\u00f3gicas que pueden simplificar la gesti\u00f3n de movimientos afiliatorios:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/que-es-un-software-de-nomina-beneficios\/\"><b>Software de n\u00f3mina<\/b><\/a><b> especializado<\/b><span>: Automatiza procesos de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/que-es-nomina\/\"><span>n\u00f3mina<\/span><\/a><span>, calcula <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/impuestos\/\"><span>impuestos<\/span><\/a><span> y gestiona movimientos afiliatorios con precisi\u00f3n y eficiencia.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Sistemas de recursos humanos integrados<\/b><span>: Centraliza informaci\u00f3n del empleado, facilita seguimiento de contratos y cumplimiento normativo del IMSS.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Portal del IDSE con funciones de gesti\u00f3n autom\u00e1tica<\/b><span>: Plataforma oficial para realizar tr\u00e1mites en l\u00ednea, reduciendo tiempos de gesti\u00f3n y minimizando errores manuales.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Aplicaciones m\u00f3viles de consulta y registro: <\/b><span>Permite gestionar movimientos afiliatorios desde dispositivos m\u00f3viles con consultas, generaci\u00f3n de constancias y notificaciones en tiempo real.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span>Estas herramientas m\u00e1s que simplificar los procesos administrativos, tambi\u00e9n reducen la probabilidad de errores, mejoran la eficiencia y garantizan un cumplimiento m\u00e1s preciso de las obligaciones con el IMSS.<\/span><\/p>\n<p><span>En resumen, los movimientos afiliatorios son un proceso cr\u00edtico en la administraci\u00f3n laboral que requiere atenci\u00f3n y precisi\u00f3n. Mantener actualizados los registros ante el IMSS no solo es una obligaci\u00f3n legal, sino una pr\u00e1ctica que protege los derechos de los trabajadores y previene potenciales sanciones econ\u00f3micas.<\/span><\/p>\n<h2><b>Preguntas frecuentes<\/b><\/h2>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 es una calculadora de finiquito y c\u00f3mo se relaciona con los movimientos afiliatorios?<\/b><\/h4>\n<p><span>Una <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-finiquito\/\"><span>calculadora finiquito<\/span><\/a><span> es una herramienta que ayuda a calcular la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/liquidacion\/\"><span>liquidaci\u00f3n<\/span><\/a><span> final de un trabajador al terminar su relaci\u00f3n laboral. En el contexto de los movimientos afiliatorios, esta calculadora es crucial durante el proceso de \"Baja de Trabajador\". Ya que permite determinar con precisi\u00f3n las prestaciones y montos que corresponden al empleado, asegurando que todos los c\u00e1lculos se realicen correctamente seg\u00fan la informaci\u00f3n registrada ante el IMSS.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 es una calculadora de liquidaci\u00f3n y su importancia en los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h4>\n<p><span>La <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-liquidacion\"><span>calculadora liquidaci\u00f3n<\/span><\/a><span> es una herramienta digital que permite calcular la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/indemnizacion\/\"><span>indemnizaci\u00f3n<\/span><\/a><span> y pagos finales de un trabajador cuando concluye su relaci\u00f3n laboral. Se relaciona directamente con los movimientos afiliatorios, espec\u00edficamente en el momento de la baja, ya que utiliza informaci\u00f3n precisa registrada ante el IMSS como SBC, antig\u00fcedad, d\u00edas trabajados y tipo de contrato para realizar c\u00e1lculos exactos que protejan los derechos laborales del trabajador.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 son la NOM 035 y NOM 037, y c\u00f3mo se relacionan con los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h4>\n<p><span>La <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/nom-035\/\"><span>NOM 035<\/span><\/a><span> es una norma que busca prevenir los <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/riesgos-psicosociales\/\"><span>riesgos psicosociales<\/span><\/a><span> en el <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/trabajo\/\"><span>trabajo<\/span><\/a><span>, mientras que la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/nom-037\/\"><span>NOM 037<\/span><\/a><span> se enfoca en la seguridad y salud en el trabajo. Entonces, aunque no se mencionan directamente en el art\u00edculo, estas normas se vinculan con los movimientos afiliatorios al requerir registros precisos de los trabajadores, condiciones laborales y cambios en su estatus, contribuyendo a garantizar un <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/entorno-laboral\/\"><span>entorno laboral<\/span><\/a><span> seguro y actualizado ante las instituciones correspondientes.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 es una calculadora de aguinaldo y su importancia en los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h4>\n<p><span>La <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-aguinaldo\/\"><span>calculadora de aguinaldo<\/span><\/a><span> es una herramienta que ayuda a determinar el monto correspondiente de esta prestaci\u00f3n anual. Se relaciona directamente con los movimientos afiliatorios, ya que el c\u00e1lculo del <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/aguinaldo\/\"><span>aguinaldo<\/span><\/a><span> depende de la informaci\u00f3n precisa registrada ante el IMSS, como SBC, d\u00edas trabajados y antig\u00fcedad. Por lo que esta calculadora garantiza que el trabajador reciba el pago correcto seg\u00fan su trayectoria laboral documentada.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 es una calculadora de prima vacacional y su conexi\u00f3n con los movimientos afiliatorios?<\/b><\/h4>\n<p><span>La <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-prima-vacacional\/\"><span>calculadora de prima vacacional<\/span><\/a><span> es una herramienta que permite calcular el pago adicional correspondiente al per\u00edodo vacacional de un trabajador. Por lo que su relaci\u00f3n con los movimientos afiliatorios es estrecha, ya que utiliza informaci\u00f3n registrada ante el IMSS como <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/conceptos-que-integran-el-salario-base-de-cotizacion\/\"><span>salario base<\/span><\/a><span>, d\u00edas trabajados y antig\u00fcedad para determinar el monto exacto de la prima. Entonces esta calculadora asegura que el trabajador reciba correctamente sus prestaciones seg\u00fan su <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/historial-laboral-imss\/\"><span>historial laboral IMSS <\/span><\/a><span>documentado.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 conceptos abarca el sueldo bruto y neto en los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h4>\n<p><span>El <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-salario-neto-o-bruto\/\"><span>sueldo bruto y neto<\/span><\/a><span> son fundamentales en los movimientos afiliatorios, ya que representan la base para calcular las cotizaciones ante el IMSS. Adem\u00e1s el sueldo bruto incluye la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/remuneraciones\/\"><span>remuneraci\u00f3n<\/span><\/a><span> total antes de deducciones, mientras que el neto es lo que efectivamente recibe el trabajador. Asimismo en los movimientos afiliatorios, esta informaci\u00f3n es crucial para determinar correctamente las contribuciones a seguridad social, impuestos y prestaciones laborales.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfC\u00f3mo influye el organigrama en los movimientos afiliatorios?<\/b><\/h4>\n<p><span>El <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/organigrama\/\"><span>organigrama<\/span><\/a><span> es una herramienta administrativa que representa la estructura jer\u00e1rquica de una empresa, siendo fundamental para los movimientos afiliatorios. Principalmente permite identificar claramente los niveles de responsabilidad en la gesti\u00f3n de tr\u00e1mites ante el IMSS, facilitando la asignaci\u00f3n de tareas relacionadas con altas, bajas, modificaciones salariales y otros cambios en el estatus laboral de los trabajadores.<\/span><\/p>\n<h4><b>\u00bfQu\u00e9 papel juega el desempe\u00f1o en los movimientos afiliatorios?\u00a0<\/b><\/h4>\n<p><span>El <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/desempeno\/\"><span>desempe\u00f1o<\/span><\/a><span> laboral influye indirectamente en los movimientos afiliatorios, especialmente en aspectos como modificaciones salariales, promociones y cambios de puesto. Por lo que, un trabajador con buen desempe\u00f1o puede ser candidato a incrementos salariales, lo que requiere actualizar su informaci\u00f3n ante el IMSS, reflejando su <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/desarrollo-profesional\/\"><span>desarrollo profesional<\/span><\/a><span> y garantizando que sus prestaciones se calculen correctamente.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/tip-como-consultar-movimeintos-imss-idse\/\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-1092382\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-300x119.webp\" alt=\"Ver ahora Tip: \u00bfC\u00f3mo consultar movimientos de IMSS en el IDSE?\" width=\"721\" height=\"286\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-1536x607.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX173-2048x809.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 721px) 100vw, 721px\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es una instituci\u00f3n fundamental en el sistema de seguridad social mexicano, responsable de brindar protecci\u00f3n y servicios a millones de trabajadores. Su objetivo principal es garantizar la salud, el bienestar y la seguridad econ\u00f3mica de los trabajadores y sus familias mediante diversos servicios como atenci\u00f3n m\u00e9dica, pensiones y [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":94,"featured_media":1072191,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_wp_applaud_exclude":false,"footnotes":""},"categories":[170],"tags":[1602,1297,369],"class_list":["post-1072189","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nomina","tag-alta-imss","tag-articulo","tag-nomina-mx"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v26.1 (Yoast SEO v27.5) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan? | MX | Runa HR<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"\u00bfTienes dudas sobre las altas, bajas y cambios en tu seguro social? Te explicamos todo sobre los &quot;movimientos afiliatorios IMSS&quot;.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan? | MX | Runa HR\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"\u00bfTienes dudas sobre las altas, bajas y cambios en tu seguro social? Te explicamos todo sobre los &quot;movimientos afiliatorios IMSS&quot;.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Runa HR\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/runahr\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-09-10T14:41:01+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-01-27T19:29:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1090\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"440\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"soporte@mood-agency.com\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@runahr\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@runahr\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"soporte@mood-agency.com\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"11 minutos\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan? | MX | Runa HR","description":"\u00bfTienes dudas sobre las altas, bajas y cambios en tu seguro social? Te explicamos todo sobre los \"movimientos afiliatorios IMSS\".","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/","og_locale":"es_MX","og_type":"article","og_title":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan? | MX | Runa HR","og_description":"\u00bfTienes dudas sobre las altas, bajas y cambios en tu seguro social? Te explicamos todo sobre los \"movimientos afiliatorios IMSS\".","og_url":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/","og_site_name":"Runa HR","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/runahr\/","article_published_time":"2025-09-10T14:41:01+00:00","article_modified_time":"2026-01-27T19:29:34+00:00","og_image":[{"width":1090,"height":440,"url":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"soporte@mood-agency.com","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@runahr","twitter_site":"@runahr","twitter_misc":{"Escrito por":"soporte@mood-agency.com","Tiempo de lectura":"11 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/"},"author":{"name":"soporte@mood-agency.com","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#\/schema\/person\/d1c47d0fbdc8b7c66caaa13d6a967289"},"headline":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan?","datePublished":"2025-09-10T14:41:01+00:00","dateModified":"2026-01-27T19:29:34+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/"},"wordCount":2348,"publisher":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg","keywords":["Alta IMSS","Art\u00edculo","N\u00f3mina"],"articleSection":["N\u00f3mina"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/","url":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/","name":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan? | MX | Runa HR","isPartOf":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg","datePublished":"2025-09-10T14:41:01+00:00","dateModified":"2026-01-27T19:29:34+00:00","description":"\u00bfTienes dudas sobre las altas, bajas y cambios en tu seguro social? Te explicamos todo sobre los \"movimientos afiliatorios IMSS\".","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#primaryimage","url":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg","contentUrl":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Sin-titulo-2-10.jpg","width":1090,"height":440,"caption":"Recursos de n\u00f3mina movimientos afiliados"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/movimientos-afiliatorios-imss\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/runahr.com\/mx\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Recursos","item":"https:\/\/runahr.com\/mx\/category\/recursos\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"N\u00f3mina","item":"https:\/\/runahr.com\/mx\/category\/recursos\/nomina\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Movimientos afiliatorios IMSS: \u00bfCu\u00e1les son? \u00bfC\u00f3mo se realizan?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#website","url":"https:\/\/runahr.com\/mx\/","name":"Runa HR","description":"Software de N\u00f3mina y Gesti\u00f3n de RRHH","publisher":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/runahr.com\/mx\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#organization","name":"Runa HR","url":"https:\/\/runahr.com\/mx\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2018\/05\/xDzHFcQY_400x400.jpg","contentUrl":"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2018\/05\/xDzHFcQY_400x400.jpg","width":400,"height":400,"caption":"Runa HR"},"image":{"@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/runahr\/","https:\/\/x.com\/runahr","https:\/\/www.instagram.com\/runahr\/","https:\/\/mx.linkedin.com\/company\/runahr","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCAZ21FupFMLIb1c7PPaU6Ew"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/runahr.com\/mx\/#\/schema\/person\/d1c47d0fbdc8b7c66caaa13d6a967289","name":"soporte@mood-agency.com","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6fabfe46c6a5a55abf74594eab5955aa8ffc9d905d3e9092c6be72b2a82af241?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6fabfe46c6a5a55abf74594eab5955aa8ffc9d905d3e9092c6be72b2a82af241?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6fabfe46c6a5a55abf74594eab5955aa8ffc9d905d3e9092c6be72b2a82af241?s=96&d=mm&r=g","caption":"soporte@mood-agency.com"},"url":"https:\/\/runahr.com\/mx\/author\/soportemood-agency-com\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1072189","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/users\/94"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1072189"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1072189\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1072191"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1072189"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1072189"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/runahr.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1072189"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}