{"id":5452,"date":"2019-05-31T07:23:21","date_gmt":"2019-05-31T12:23:21","guid":{"rendered":"https:\/\/runahr.com\/?p=5452"},"modified":"2026-06-23T13:41:33","modified_gmt":"2026-06-23T19:41:33","slug":"como-piramidar-sueldos-de-los-empleados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/como-piramidar-sueldos-de-los-empleados\/","title":{"rendered":"\u00bfC\u00f3mo piramidar un sueldo? Calcula salarios brutos y netos"},"content":{"rendered":"<p><span>Cuando se trata de calcular y pagar sueldos a empleados de una empresa, siempre es complicado seguirle el hilo a toda la cantidad enorme de f\u00f3rmulas, conceptos por pagar, etc. Y ciertamente un concepto que es muy com\u00fan entre expertos de n\u00f3mina es el tan famoso proceso para piramidar los sueldos. Se escucha complicado, aunque en realidad no lo es tanto, aqu\u00ed te explicamos todo lo relacionado a esto.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 significa piramidar el sueldo?<\/b><\/h2>\n<p><span>Este es un concepto que es usado por contadores o noministas para referirse cuando se quiere incrementar un sueldo en neto para llegar a un sueldo en bruto. Este es un procedimiento muy com\u00fan al momento de que se est\u00e9 llegando a un acuerdo de sueldo con alg\u00fan <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/candidato\/\"><span>candidato<\/span><\/a><span>. O simplemente cuando se ajusta el sueldo a un empleado que ya es parte de tu organizaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<p><span>Es un procedimiento algo tedioso y complicado si se hace manual. Esto es porque ya que se debe calcular a la inversa los <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/que-es-un-concepto\/\"><span>conceptos<\/span><\/a><span> de la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/que-es-nomina\/\"><span>n\u00f3mina<\/span><\/a><span> como el <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/isr\/\"><span>ISR<\/span><\/a><span>, las <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/percepciones\/\"><span>percepciones<\/span><\/a><span> del IMSS, deducciones, etc. Por lo general, los contadores lo hacen en hojas de excel con muchas f\u00f3rmulas. Las cuales ciertas veces fallan, ya que no est\u00e1n actualizadas con lo que dicta la ley.<\/span><\/p>\n<p><span>Para la buena suerte de todos, existen calculadoras como la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/calculadora-salario-neto-o-bruto\/\"><span>calculadora bruto a neto<\/span><\/a><span>, que te permiten calcular el bruto que debes considerar cuando deseas pagarle a un empleado un monto en neto, y sin tener que hacer exceles complicados.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/recursos.runahr.com\/guia-de-sueldos-en-mexico\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1091398\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX046-300x119.webp\" alt=\"Descargar Gu\u00eda de sueldos en M\u00e9xico\" width=\"915\" height=\"363\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX046-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX046-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX046-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX046-1536x607.webp 1536w\" sizes=\"(max-width: 915px) 100vw, 915px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1l es la diferencia entre sueldo bruto y sueldo neto?<\/b><\/h2>\n<p><span>Cuando se habla de ingresos laborales, es com\u00fan escuchar los t\u00e9rminos sueldo bruto y sueldo neto, pero no siempre queda clara la diferencia entre ambos. El sueldo bruto es la cantidad total acordada entre la empresa y el trabajador antes de aplicar impuestos, cuotas y otras deducciones. Es decir, representa el monto completo que aparece como salario base.<\/span><\/p>\n<p><span>Por otro lado, el sueldo neto es la cantidad que finalmente recibe el trabajador despu\u00e9s de descontar conceptos obligatorios. Entre ellos se encuentran el ISR (Impuesto Sobre la Renta) y las cuotas correspondientes al IMSS, adem\u00e1s de otras posibles deducciones aplicables seg\u00fan cada caso.<\/span><\/p>\n<p><span>Por esta raz\u00f3n, el sueldo neto suele ser menor al sueldo bruto. La diferencia entre ambos depender\u00e1 del nivel salarial, las obligaciones fiscales y otros descuentos que correspondan. Entender esta distinci\u00f3n es importante cuando se busca piramidar sueldo, ya que este proceso parte de un monto neto deseado y calcula cu\u00e1l debe ser el sueldo bruto necesario para que, despu\u00e9s de impuestos y deducciones, el trabajador reciba la cantidad esperada. Esto permite estimar con mayor precisi\u00f3n el costo laboral asociado a una compensaci\u00f3n determinada.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfC\u00f3mo se calcula un sueldo piramidado?<\/b><\/h2>\n<p><span>El proceso para piramidar sueldo consiste en partir del ingreso neto que se desea entregar a un colaborador y calcular cu\u00e1l debe ser el salario bruto necesario para que, despu\u00e9s de impuestos y deducciones, la persona reciba esa cantidad.<\/span><\/p>\n<p><span>Para realizar este c\u00e1lculo, normalmente se consideran los siguientes elementos:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Definir el sueldo neto deseado.<\/b><span> Este es el monto que se busca que el colaborador reciba finalmente despu\u00e9s de aplicar las deducciones correspondientes.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Tomar en cuenta el ISR.<\/b><span> El Impuesto Sobre la Renta influye directamente en la diferencia entre el salario bruto y el neto, por lo que debe incluirse en el c\u00e1lculo.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Considerar las cuotas de seguridad social.<\/b><span> Las aportaciones relacionadas con el IMSS y otros conceptos aplicables tambi\u00e9n afectan el resultado final.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Determinar el salario bruto necesario.<\/b><span> Con la informaci\u00f3n anterior, es posible estimar el sueldo bruto requerido para alcanzar el ingreso neto esperado.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Validar el resultado con herramientas especializadas<\/b><span>. Muchas empresas utilizan calculadoras o sistemas de n\u00f3mina para verificar que el c\u00e1lculo sea correcto y est\u00e9 alineado con la normativa vigente.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span>De esta manera, la piramidaci\u00f3n permite estimar con mayor precisi\u00f3n el costo asociado a una compensaci\u00f3n determinada.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/recursos.runahr.com\/simulador-de-organigrama\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1092046\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-300x118.webp\" alt=\"Descargar Plantilla de organigrama\" width=\"915\" height=\"360\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-300x118.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-1024x404.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-768x303.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-1536x606.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX131-2048x808.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 915px) 100vw, 915px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfPara qu\u00e9 sirve piramidar un sueldo?<\/b><\/h2>\n<p><span>Piramidar un sueldo permite calcular el salario bruto necesario para que un <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/trabajador\/\"><span>trabajador<\/span><\/a><span> reciba un monto neto espec\u00edfico despu\u00e9s de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/impuestos\/\"><span>impuestos<\/span><\/a><span>, cuotas de <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/seguridad-social\/\"><span>seguridad social<\/span><\/a><span> y otras deducciones aplicables. Este proceso es especialmente \u00fatil durante la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/contratacion\/\"><span>contrataci\u00f3n<\/span><\/a><span> de personal, las revisiones salariales y la planeaci\u00f3n de compensaciones. Entre sus principales aplicaciones se encuentran:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Determinar el salario bruto requerido para alcanzar un sueldo neto acordado.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Facilitar la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/negociacion\/\"><span>negociaci\u00f3n<\/span><\/a><span> de ofertas laborales entre empresas y candidatos.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Estimar con mayor precisi\u00f3n el costo laboral de una contrataci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Apoyar la planeaci\u00f3n financiera y presupuestaria relacionada con la n\u00f3mina.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span>Garantizar que los c\u00e1lculos salariales consideren correctamente las <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/aspectos-legales\/regimen-fiscal\/\"><span>obligaciones fiscales<\/span><\/a><span> y de seguridad social vigentes.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span>En t\u00e9rminos pr\u00e1cticos, la piramidaci\u00f3n ayuda a comprender la relaci\u00f3n entre el salario bruto y el salario neto, facilitando la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/como-hacer-una-toma-de-decisiones-adecuada\/\"><span>toma de decisiones<\/span><\/a><span> relacionadas con compensaciones y administraci\u00f3n de n\u00f3mina.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 papel tienen RRHH y n\u00f3mina en la piramidaci\u00f3n de sueldos?<\/b><\/h2>\n<p><span>El departamento de RRHH puede estar involucrado en el proceso de piramidar el sueldo, pero no es el \u00fanico encargado de esta tarea. La decisi\u00f3n de piramidar el sueldo se toma con finanzas, <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/contabilidad\/\"><span>contabilidad<\/span><\/a><span> y legal para cumplir normativas fiscales y laborales.<\/span><\/p>\n<p><span>RRHH implementa, comunica y gestiona la estructura salarial y <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/nomina\/beneficios\/\"><span>beneficios<\/span><\/a><span>. Sin embargo, la planificaci\u00f3n y ejecuci\u00f3n de esta estrategia requiere la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/hr-management\/colaboracion\/\"><span>colaboraci\u00f3n<\/span><\/a><span> de varias \u00e1reas para asegurar que se optimicen tanto los costos para la <\/span><a href=\"https:\/\/runahr.com\/mx\/recursos\/comienza-tu-empresa\/guia-para-crear-una-empresa\/\"><span>empresa<\/span><\/a><span> como los beneficios para los empleados, cumpliendo con todas las leyes y regulaciones vigentes.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/recursos.runahr.com\/calculadora-salario-bruto-neto\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1091142\" src=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-300x119.webp\" alt=\"Descargar calculadora de salario bruto a neto\" width=\"915\" height=\"363\" srcset=\"https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-300x119.webp 300w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-1024x405.webp 1024w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-768x304.webp 768w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-1536x608.webp 1536w, https:\/\/runahr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/CMX015-2048x810.webp 2048w\" sizes=\"(max-width: 915px) 100vw, 915px\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cuando se trata de calcular y pagar sueldos a empleados de una empresa, siempre es complicado seguirle el hilo a toda la cantidad enorme de f\u00f3rmulas, conceptos por pagar, etc. Y ciertamente un concepto que es muy com\u00fan entre expertos de n\u00f3mina es el tan famoso proceso para piramidar los sueldos. 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