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pe-esDesprendible de pago: ¿Qué es? ¿Cuál es la función?
Más que un simple recibo, el desprendible de pago es la lupa que muestra lo que ganas y lo que descuentan. Al detallarte salario, aportes y deducciones, te da certeza de que la empresa cumple la ley y de que tu seguridad social está al día. Cuando solicitas un crédito, rentas un apartamento o tramitas […]
Inteligencia emocional ¿Qué es? ¿Para qué sirve?
En un país como Colombia, donde el ritmo cambia no solo entre regiones sino también entre personas, saber leer lo que uno siente —y entender lo que sienten los demás— no es un lujo: es una habilidad que puede cambiarlo todo. La inteligencia emocional no se queda en el discurso bonito ni en el taller […]
NIT: ¿Qué es el NIT? ¿Cómo funciona?
El NIT en Colombia, tu cédula para hacer negocios sin enredos. ¿Has notado que todo el mundo habla del NIT como si fuera la llave maestra para mover plata en Colombia? No es exageración: sin ese numerito no hay contrato, factura ni registro que valga. El Número de Identificación Tributaria es, en pocas palabras, tu […]
Organigrama: ¿Qué es? ¿Cómo funciona?
En el dinámico tejido empresarial de Colombia, el organigrama se consolida como un pilar para la arquitectura de cualquier estructura organizacional. Su verdadero valor para la dirección reside en su poder para definir con precisión quirúrgica las jerarquías y funciones esenciales, y para asegurar que los canales de comunicación internos fluyan con la efectividad que […]
Liderazgo: ¿Qué es? ¿Cuáles son sus características?
En el tejido empresarial colombiano—marcado por la diversidad regional, la competitividad internacional y la constante presión por innovar—el liderazgo se ha convertido en un diferenciador estratégico. Desde los clústeres tecnológicos de Medellín hasta las industrias exportadoras del Valle del Cauca, las compañías descubren que los resultados sostenibles dependen menos de la inversión en activos físicos […]
Trabajo en equipo: ¿Qué es? ¿Cuál es su importancia?
En los últimos veinte años, la palabra colaborar dejó de ser un adorno en las paredes de la oficina y se convirtió en un factor que se puede medir en pesos, clientes fieles y proyectos que salen a tiempo. A medida que las empresas colombianas cruzan fronteras y mezclan trabajo presencial con remoto, la diferencia […]
Salario: ¿Qué es? ¿Cuáles son sus componentes?
Para las empresas, el salario es la palanca que atrae talento y permite retener conocimiento crítico; para los equipos de recursos humanos, es la señal que determina la competitividad interna y externa de sus bandas de compensación. Un ingreso mal calibrado puede disparar la rotación y erosionar la cultura; uno bien estructurado se traduce en […]
Contratación: ¿Qué es? ¿Cuál es el proceso?
La contratación con inteligencia ya no es solo llenar un puesto: hoy es uno de los factores que define la ventaja competitiva de cualquier empresa que se mueva en Colombia. En un mercado donde la tecnología acorta los ciclos de negocio y el talento especializado se vuelve escaso, el reto va más allá de publicar […]
Vacaciones: ¿Qué son? ¿Cómo se pagan?
El derecho al descanso remunerado es un factor determinante en la salud organizacional y en la competitividad de las compañías colombianas. Cuando las presiones del mercado, la hiperconectividad y los esquemas híbridos difuminan los límites entre vida personal y trabajo, las vacaciones actúan como un regulador biológico y cultural: permiten recuperar energía, consolidar aprendizajes y […]
Eficiencia: ¿Qué es? ¿Cuál es su objetivo?
La eficiencia dejó de ser un tema exclusivo de ingenieros industriales y pasó a ser una prioridad estratégica para cualquier empresa que quiera salir airosa en entornos volátiles y ultracompetitivos. Trabajar con eficiencia significa generar más valor gastando menos tiempo, dinero y energía mental, sin ceder terreno ni en la calidad ni en el bienestar […]