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Acta de finiquito: ¿Qué es? ¿Cómo se calcula?

En el mundo laboral ecuatoriano, cerrar correctamente una relación de trabajo es tan crítico como iniciarla. Los equipos directivos y de recursos humanos saben que la confianza y la reputación

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Manager: ¿Qué es? ¿Cuáles son sus funciones?

Hablar de liderazgo en Ecuador ya no se limita a imaginar a alguien repartiendo tareas desde una oficina con vista. El mercado local, impulsado por la digitalización y la diversidad

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Proactividad: ¿Qué es? ¿Para qué sirve?

Hablar de proactividad y efectividad empresarial no es asunto menor en un mercado tan cambiante como el ecuatoriano. Las compañías que hoy despuntan no son necesariamente las más grandes, sino

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Reconocimiento: ¿Qué es? ¿Por qué es importante?

Sentirse valorado es una necesidad tan humana como respirar, y en la oficina no cambia la regla. Cuando un colaborador comprueba que su entrega diaria importa, la motivación sube, el

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Derecho del trabajo: ¿Qué es? ¿Para qué sirve?

El derecho del trabajo es el andamio que sostiene la relación entre quien contrata y quien ofrece su fuerza laboral. Sin esta estructura, el día a día en las empresas

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Vocación: ¿Qué es? ¿Para qué sirve?

En el entorno laboral ecuatoriano de 2025, la conversación sobre bienestar dejó de girar en torno a una sola variable: el sueldo. Hoy, empleadores y colaboradores coinciden en algo más

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Ausencia: ¿Qué es? ¿Cuáles son sus causas?

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Calidad de vida: ¿Qué es? ¿Por qué es importante?

En Ecuador, la charla sobre bienestar dejó de ser exclusiva de congresos o estadísticas: qué es calidad de vida se comenta en la sobremesa, en la fila del café y

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En Ecuador, renunciar “por las buenas” se ha vuelto una opción habitual cuando un ciclo laboral ya cumplió su propósito. No es un acto impulsivo: implica formalidades, respeto por la

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