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En el día a día de una empresa, no siempre está claro quién tiene que hacer qué, ni mucho menos quién debe rendir cuentas cuando algo sale bien… o no
En Chile, la figura del jefe sigue siendo central dentro de las estructuras organizacionales. No solo se trata de quien supervisa tareas o mide la productividad. En realidad, su presencia
En el entramado de la seguridad social chilena hay un actor que a veces pasa piola en las mesas de directorio: el Instituto de Previsión Social (IPS). Lejos de ser
En el mundo laboral chileno, la huelga no es solo una figura legal. Es una herramienta con historia, reconocida por la ley y ligada al derecho de los trabajadores a
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Hace rato que la equidad de género dejó de ser un tema “blando” o secundario dentro del mundo laboral. Hoy, más bien, es una preocupación tangible, que atraviesa decisiones estratégicas
En un entorno laboral que no deja de moverse, hablar de competencias laborales ya no es solo teoría. En el contexto chileno, ya no es raro que empleadores y trabajadores
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En el día a día de los negocios en Chile, aclarar la misión y visión no es un simple ítem burocrático: funciona como la brújula que orienta cada decisión. Ponerlas
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En un país donde las referencias valen su peso en oro, una carta de recomendación no es simplemente un trámite; puede inclinar la balanza entre quedar fuera o entrar a
En la gestión de talento dentro de las empresas chilenas, hay algo que marca una diferencia real: cómo se entrega y recibe información sobre el desempeño, llamado Retroalimentación . No
Hablar de outsourcing en Chile ya no es novedad. Hoy es parte de las estrategias que muchas empresas (de distintos tamaños y rubros) usan para seguir siendo competitivas en un