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PE
Las empresas de publicidad y medios suelen compensar a sus colaboradores con bonos por desempeño, comisiones comerciales, incentivos por nuevos clientes o resultados de campañas. Con Runa puedes administrar fácilmente todos estos conceptos dentro de la nómina para garantizar pagos precisos y transparentes.
Agrega bonos individuales o por equipo directamente a la nómina.
Gestiona comisiones para ejecutivos de ventas y desarrollo de negocios de forma automática.
Incorpora incentivos especiales por lanzamientos, proyectos exitosos o cumplimiento de objetivos.
Administra fácilmente ajustes de nómina sin procesos manuales.
Las agencias y empresas de medios constantemente incorporan nuevos colaboradores para atender clientes, lanzar campañas o expandir equipos creativos. Con Runa puedes digitalizar todo el proceso de contratación y reducir significativamente el tiempo de incorporación.
Recolecta documentos, firma contratos y completa el proceso antes del primer día.
Importa colaboradores en bloque para agilizar la incorporación de equipos completos.
Gestiona movimientos laborales sin salir de la plataforma.
Configura tareas para RRHH, TI y líderes de cada área.
Mexico Business escogió Runa por su plataforma moderna, servicio cercano y capacidad para simplificar su nómina.
Ver videoLas empresas de publicidad y medios suelen combinar trabajo presencial, remoto e híbrido. Runa facilita la administración de horarios, asistencias y disponibilidad del equipo sin importar desde dónde trabajen.
Los colaboradores pueden registrar entradas y salidas desde cualquier lugar con validación por GPS si así lo deseas.
Gestiona solicitudes y aprobaciones con total visibilidad para líderes y RRHH.
Administra distintos horarios de trabajo para equipos creativos, comerciales y administrativos.
Consulta la disponibilidad del equipo en tiempo real desde una sola plataforma.
Las empresas de publicidad y medios suelen trabajar con múltiples clientes, oficinas o unidades especializadas. Runa permite organizar a tus colaboradores de la forma que mejor se adapte a tu operación.
Administra colaboradores por ciudad, oficina, departamento o unidad de negocio.
Analiza costos laborales, headcount y crecimiento por área o ubicación.
Visualiza fácilmente la composición de todos tus equipos desde un solo lugar.
Obtén información clave para planificar recursos y apoyar el crecimiento de la empresa.
“Elegimos Runa por su tecnología moderna, facilidad de uso y excelente servicio. Hoy gestionamos nuestra nómina y recursos humanos de forma mucho más ágil, permitiendo que nuestro equipo se concentre en crear grandes campañas para nuestros clientes.”
Hector Romero
CEO, Orange Digital
“Recuperar el control de la nómina transformó por completo nuestra operación; hoy gestionamos todo internamente con mucha más claridad, rapidez y confianza.”
Jeroen Posma
CEO de Mexico Business
“Runa nos ayudó a centralizar nuestros procesos de recursos humanos en una sola plataforma. Hoy administramos la nómina y la información de nuestros colaboradores de forma mucho más simple y eficiente.”
Samantha Robles
Directora de Recursos Humanos, Sonoro
Sí. Runa ayuda a agencias, productoras, medios digitales y equipos creativos a administrar nómina, RRHH, contratos, vacaciones y documentos desde una sola plataforma.
Sí. Puedes gestionar diseñadores, creativos, productores, editores, cuentas, ventas, marketing, operaciones y administración en un solo lugar.
Sí. Los colaboradores pueden acceder a Runa desde cualquier lugar para consultar recibos, solicitar vacaciones, actualizar datos y completar procesos de RRHH.
Sí. Runa permite integrar bonos, comisiones comerciales, incentivos por proyecto y otros pagos variables dentro de la nómina de forma clara y ordenada.
Sí. Puedes digitalizar el onboarding, recolectar documentos, firmar contratos y asignar tareas internas para que cada nuevo colaborador esté listo desde el primer día.
Sí. Runa permite generar reportes de nómina, costos laborales, headcount y estructura por área, cliente, proyecto o centro de costos.
Runa acompaña a tu equipo durante la implementación y operación diaria, con soporte especializado para resolver dudas de nómina, RRHH y uso de la plataforma.
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