En cualquier organización que opera en Chile, el representante legal no es un mero firmante. Es la cara válida ante el Estado, los bancos y, cuando corresponda, ante tribunales. En


Recursos humanos
Onboarding: ¿Qué es? ¿Cuál es el proceso?


En estos tiempos, no hay empresa que avance en serio si no se toma en serio la gestión de las personas o recursos humanos. La administración del talento no solo
A la hora de gestionar una empresa, hay herramientas que no solo ayudan, sino que se vuelven esenciales. Los indicadores clave de desempeño (o KPIs) son un buen ejemplo. ¿La
Hoy en día, comprender cómo se organiza internamente una empresa no tiene que ver solo con mantener el orden. También es una cuestión estratégica. En ese marco, el organigrama juega
Cada vez que se vende un producto o se presta un servicio, hay algo que no puede faltar: dejar constancia. Y eso, en el mundo formal, se llama facturación. No
Renunciar a un trabajo es, muchas veces, una decisión personal compleja. Pero más allá del trasfondo que la motiva, desde el punto de vista formal hay una herramienta clave para
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Cuando llega el frío, hay realidades que se hacen más complejas. Para muchas personas mayores, los meses invernales implican un gasto adicional en calefacción, medicamentos y alimentación. En ese contexto,
Los beneficios que una empresa ofrece más allá del sueldo pueden marcar una diferencia sustancial en cómo se vive el trabajo. No se trata solo de sumar extras para “lucirse”
Cada septiembre o diciembre, muchas empresas en Chile se preparan para entregar un beneficio económico adicional: el aguinaldo. Aunque no siempre es obligatorio, su impacto en la motivación de los
En el contexto laboral chileno, las vacaciones no se entienden solo como un beneficio adicional. Son un derecho consagrado por ley, pero también una pieza clave dentro de la gestión
En Chile, cuando se habla de pensiones, la conversación suele ir directo a las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) o a cuánto nos alcanzará al momento de jubilarnos. Pero
Cuando se habla de subsidios al empleo en Chile, en realidad se está poniendo sobre la mesa una herramienta concreta que el Estado usa para empujar la contratación formal. Nada
En el día a día laboral en Chile, hay ciertos documentos que, más allá de su formalidad, cumplen un rol silencioso pero fundamental en la relación entre la empresa y
En el entramado de la seguridad social chilena, hay instituciones que hacen un trabajo esencial, aunque muchas veces pasen piola para quienes no están metidos en el tema día a
Cuando se termina un vínculo laboral en Chile, no basta con un adiós bien intencionado. Hay que dejar todo en regla. Por lo mismo, saber bien cómo opera el finiquito
En el día a día de cualquier equipo, el feedback cumple un rol clave. No es solo una herramienta más, sino un mecanismo que permite ajustar el rumbo, afinar habilidades
Dentro del sistema fiscal chileno, hay un actor que cumple un papel clave para que todo el engranaje funcione como corresponde: el contribuyente. Puede ser una persona, una pyme, una
Perder el trabajo no es solo dejar de recibir un sueldo. Es, muchas veces, entrar en un terreno incierto, con preguntas sobre cómo seguir adelante. En Chile, existe un respaldo
En el mundo del trabajo, llega un momento en que cerrar una etapa se vuelve necesario. Renunciar no siempre es una decisión simple, pero forma parte del recorrido profesional de
Lo que en un comienzo parecía una medida de emergencia para surfear la pandemia, terminó quedándose. Hoy es parte del día a día: videollamadas con el médico, diagnósticos sin contacto
Hablar del ministerio de trabajo en Chile no es solo referirse a un organismo estatal más. Para muchas empresas, y especialmente para quienes gestionan personas, este ministerio cumple un rol
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