mx-es 
ar-es
cl-es
co-es
ec-es
EU-es
pe-es
Mejora la eficiencia y productividad de tu equipo. Organiza tareas, asigna responsabilidades y monitorea el progreso de tu equipo ¡Totalmente personalizable!
Aspectos legales
Acta administrativa laboral: ¿Qué es? ¿Qué debe contener?
Aspectos legales
Tipos de sindicatos y su clasificación
HR Management
Registro de lista de tareas
HR Management
Plantilla para evaluación de competencias
HR Management
Performance Improvement Plan (PIP)
HR Management
Formato de póliza contable
HR Management
Formato de informe de accidente laboral
El pago de la Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU), conocido popularmente como reparto de utilidades, es el derecho a la retribución del trabajo de los empleados mediante
En particular, una de las áreas funcionales de la empresa o puesto de recursos humanos desempeña un papel fundamental en la gestión de la fuerza laboral. Sin embargo, a menudo
La gestión de nómina es un aspecto fundamental en cualquier empresa, especialmente en las pymes. En el caso de las pequeñas y medianas empresas (PyMEs), su eficiencia adquiere aún mayor
En el dinámico panorama de la salud pública, la Cartilla Nacional de Salud (CNS) se erige como un instrumento fundamental para el cuidado y bienestar de la población mexicana. Esta
En el dinámico panorama empresarial actual, las empresas mexicanas buscan constantemente maneras de optimizar su desempeño, mejorar la toma de decisiones y alcanzar sus objetivos estratégicos. En este contexto, los
Unete a la comunidad Runa!
Suscríbete a nuestro boletín para recibir las últimas herramientas y contenidos sobre nómina, RRHH y beneficios.
El talento humano se ha convertido en el activo más valioso para las organizaciones. Atraer, desarrollar y retener a los mejores colaboradores es crucial para alcanzar el éxito. En este
En México, el estrés laboral se ha convertido en un problema de salud pública. Se afecta a millones de trabajadores que impacta directamente en la productividad de las empresas. Este
En el dinámico mundo empresarial actual, las organizaciones exitosas se fundamentan en el desempeño excepcional de sus colaboradores. Para impulsar el crecimiento y la productividad, es crucial contar con herramientas
El desempeño, ese concepto que engloba desde la realización de tareas cotidianas hasta la consecución de metas ambiciosas, es un pilar fundamental en nuestras vidas. Ya sea en el ámbito
En el dinámico mundo empresarial actual, las empresas exitosas reconocen la importancia de invertir en su capital humano. Un factor clave para el éxito empresarial es contar con una fuerza
La aportación patronal representa un compromiso fundamental en el ámbito laboral y en el proceso de créditos hipotecarios, tanto para empleadores como para trabajadores, con implicaciones significativas en el ámbito
En el dinámico mundo empresarial, la competitividad y la calidad son fundamentales para el crecimiento sostenible. Bajo este contexto, el Registro de Prestadores de Servicios Especializados u Obras Especializadas (REPSE)
Al momento de contratar personal para tu empresa, es crucial cumplir con una serie de responsabilidades legales, entre las cuales se encuentra verificar el estado del crédito Infonavit de tus
En el entorno laboral mexicano, cumplir con las obligaciones patronales ante el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) es fundamental tanto para las empresas como
La gestión adecuada de los créditos hipotecarios de los trabajadores es una responsabilidad clave de cualquier patrón o personal de recursos humanos. Entre los documentos cruciales en este proceso se
En el ámbito laboral, la prima vacacional es un componente esencial que garantiza a los trabajadores un ingreso adicional durante sus períodos de descanso. ¿Cuándo se otorga y cómo se
El Impuesto 3 sobre nómina (ISN) es una carga tributaria vital para las empresas en México. Este impuesto, también conocido como Impuesto sobre Erogaciones por Remuneraciones al Trabajo Personal, incide