mx-es 
ar-es
cl-es
co-es
ec-es
EU-es
pe-es
Mejora la eficiencia y productividad de tu equipo. Organiza tareas, asigna responsabilidades y monitorea el progreso de tu equipo ¡Totalmente personalizable!
Aspectos legales
Acta administrativa laboral: ¿Qué es? ¿Qué debe contener?
Aspectos legales
Tipos de sindicatos y su clasificación
HR Management
Registro de lista de tareas
HR Management
Plantilla para evaluación de competencias
HR Management
Performance Improvement Plan (PIP)
HR Management
Formato de póliza contable
HR Management
Formato de informe de accidente laboral
En México, la ley del seguro social es un tema de gran importancia al momento de jubilarse, pero también sabemos que puede causar cierta confusión para muchos. Por eso, en
En el mundo del derecho laboral en México, hay dos términos que se usan con frecuencia y a veces se usan de manera indistinta: Seguro Social y el Instituto Mexicano
La seguridad social es un derecho fundamental que poseen todas las personas, y su objetivo principal es asegurar el cuidado de la salud, la provisión de servicios médicos, la protección
La seguridad social es un pilar esencial de la protección económica de los trabajadores y sus familias. En este artículo, conocerás a fondo el concepto de las aportaciones de seguridad
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ha modernizado sus servicios mediante el escritorio virtual IMSS, una herramienta digital que te permite realizar trámites de manera eficiente y sin tener
Unete a la comunidad Runa!
Suscríbete a nuestro boletín para recibir las últimas herramientas y contenidos sobre nómina, RRHH y beneficios.
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ha implementado el Sistema de Pago Referenciado (SIPARE) como una solución moderna para simplificar el proceso de pago de las cuotas obrero patronales.
En las clínicas del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), miles de trabajadores derechohabientes se benefician de una amplia variedad de servicios médicos, para lo cual es necesario realizar ciertos
Solicitar una cita IMSS destinada al alta patronal constituye un procedimiento esencial para que las empresas formalicen su estatus como empleadores dentro del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Este
El aguinaldo, una prestación laboral garantizada por el Artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, es un derecho de todos los trabajadores y trabajadoras. Anualmente, antes del 20 de
En el mundo de las leyes laborales, siempre hay cambios y ajustes que no solo buscan proteger los derechos de los trabajadores, sino también mantener un equilibrio en el mercado
Las cajas de ahorro en mexico se establecen como valiosas instituciones financieras que posibilitan a los individuos no sólo acumular sus recursos, sino también acceder a servicios bancarios esenciales. Estas
La posibilidad de participar en una caja de ahorro ofrecida por una empresa se ha convertido en un atractivo beneficio laboral para muchos empleados en la actualidad. Sin embargo, antes
En las empresas, el bienestar financiero de los empleados es clave. Va más allá de los salarios e incluye ahorros, deudas y conocimientos financieros, impactando directamente en el trabajo y
En el mundo financiero de las empresas, saber como se maneja una caja de ahorro puede marcar la diferencia en la estabilidad económica y el bienestar de los empleados. Aprender
En México, como en muchos otros países, la educación financiera es esencial para asegurar un futuro económico estable. Una parte importante de esta educación es aprender a administrar y ahorrar
En el mundo financiero, existen una gran cantidad de instrumentos diseñados para ayudarnos a manejar nuestro dinero de manera más eficiente y segura. Entre estos se encuentra la caja de
El fondo de ahorro es un beneficio fundamental para muchos empleados en México, pero es crucial comprender los límites legales que rodean este recurso financiero. En este artículo, exploraremos a
En México, la caja de ahorro es una herramienta financiera ampliamente utilizada que permite a los empleados ahorrar y obtener préstamos con tasas de interés favorables. En este artículo, exploraremos
En el mundo laboral, el fondo de ahorro es una prestación que varias empresas otorgan a sus trabajadores con el objetivo de incentivar el ahorro y la estabilidad financiera. Es
El fondo de ahorro se ha convertido en una herramienta financiera cada vez más popular en los últimos años. Es una forma efectiva de gestionar y hacer crecer los ahorros.