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En múltiples procesos de contratación aparece una cuestión que se repite con frecuencia: si se dispone de una base de datos laboral que permita registrar el historial de los trabajadores.
Aspectos legales
Acta administrativa laboral: ¿Qué es? ¿Qué debe contener?
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Tipos de sindicatos y su clasificación
HR Management
Buró laboral: ¿Qué es? ¿Es ilegal en México?
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PROCADIST: ¿Qué es? ¿Cómo funciona?
Aspectos legales
Acta constitutiva: ¿Qué es? ¿Para qué sirve? ¿Cómo se obtiene?
El control de vacaciones ya no es un tema administrativo menor. Hoy es una pieza clave para mantener la operación estable y los equipos sanos. En un entorno donde las
Aunque no siempre se habla de esto en las empresas, muchos trabajadores que hoy están cerca del retiro comenzaron a cotizar antes de 1982. Y en muchísimos casos, esas semanas
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) lleva tiempo empujando distintas iniciativas para fortalecer el desarrollo profesional del talento en México. En ese contexto aparece PROCADIST, que básicamente busca
Si estás por arrancar con una empresa, una asociación o una organización, hay algo que debes saber antes de cualquier trámite. Lo primero es pedir a la Secretaría de Economía
Hay algo que se repite mucho en empresas hoy en día. Se habla de cultura, de crecimiento, de flexibilidad… Pero cuando alguien entra a trabajar, la experiencia no siempre coincide
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Contratar rápido en México muchas veces se vuelve una prioridad operativa. Hay presión por cubrir vacantes, el negocio no puede esperar y el foco está en cerrar procesos lo antes
Hoy más que nunca, el reclutamiento requiere algo más que intención. Con tantas industrias adaptándose a nuevas formas de trabajo y digitalización en México, las empresas necesitan ajustar la manera
Cuando alguien habla de pensiones, lo más común es que confunda dos conceptos que suenan similares, pero que en realidad no significan lo mismo: semanas cotizadas y años de trabajo.
Aunque suele parecer un tema lejano, las pensiones están mucho más cerca de lo que parece. Más aún cuando los colaboradores se enfrentan a un problema bastante común: revisar su
Si estás por arrancar una empresa, hay un documento que no puedes saltarte. El famoso acta constitutiva ejemplo aparece en todas las búsquedas, pero pocas veces queda realmente claro qué
Aunque muchas empresas ya tienen plataformas de gestión interna o apps de RRHH, el correo electrónico sigue siendo el canal más usado para pedir vacaciones. Y no es por costumbre,
Cuando alguien hace un retiro parcial por desempleo, el dinero que se usa ya no se considera parte del ahorro para pensión. Y como ese fondo es el que respalda
Hablar de cómo cotizar semanas en el IMSS no es un asunto técnico más. En 2026, este tema se ha vuelto central para quienes buscan asegurar su futuro laboral, su
Desde que se ampliaron los días de vacaciones por ley en México, muchas empresas se dieron cuenta de que dar descanso no es tan sencillo como ponerlo en la nómina.
Hoy, el descanso ya no es solo una obligación legal. Se ha vuelto parte de la estrategia. Las vacaciones no son un gasto, son una herramienta que impacta de lleno
Cuando alguien deja la empresa, hay algo que no se puede improvisar: todo lo relacionado con su salida debe quedar bien hecho. Sin enredos. Eso incluye pagos, días pendientes y
Cada vez se ve más gente trabajando medio tiempo o en esquema híbrido en México. Está en el súper, en las universidades, en las startups y hasta en oficinas donde
Cuando se habla de retiro en México, hay muchas ideas flotando. Unos piensan que es automático. Otros que hay que esperarse hasta los 65 y ya. Pero la verdad es
Aún hay empresas que tratan los días de vacaciones como si fueran un premio, cuando en realidad, son una herramienta clave para retener talento. Y no solo hablamos de mantener
Hablar de vacaciones no es hablar de un lujo, es hablar de un derecho laboral básico y también, de algo que influye muchísimo en cómo se siente una persona con