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Gestión eficiente de personal para organizaciones de salud

EMPRESAS DE SALUD

Administra médicos, enfermeras y personal administrativo con control de turnos y nómina automatizada.

Empresas de salud
que confían en nosotros

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Todo para gestionar a tu
equipo de salud

Gestión de equipos en múltiples clínicas o centros médicos

Las organizaciones de salud suelen operar en varias clínicas, hospitales o laboratorios al mismo tiempo. Con Runa puedes gestionar todo el personal desde una sola plataforma, mientras cada ubicación mantiene control sobre su propio equipo.

Organiza empleados por clínica, hospital o laboratorio

Puedes estructurar tu equipo según la ubicación donde trabajan, facilitando la gestión del personal en cada centro médico.

Acceso para gerentes a sus equipos

Los responsables de cada clínica o área pueden tener acceso para gestionar a su propio personal.

Análisis de headcount y costos laborales por ubicación

Visualiza cuántos empleados tienes y cuánto cuesta la fuerza laboral en cada centro médico.

Visibilidad centralizada para RRHH y dirección

Los equipos de RR. HH. y liderazgo pueden supervisar toda la organización desde una sola plataforma.

Gestión de equipo a tu medida
Gestión de equipos en múltiples clínicas o centros médicos

Contratación y onboarding rápido para equipos de salud

Los hospitales y centros médicos suelen contratar constantemente médicos, enfermeras, técnicos y personal administrativo, por lo que necesitan procesos de incorporación rápidos y eficientes. Con Runa puedes realizar el onboarding de nuevos empleados de forma digital y centralizada, gestionando contratos y documentos en un solo lugar. Además, Runa te permite dar de alta a colaboradores en el IMSS a través de IDSE de forma individual o mediante cargas masivas sin salir de la plataforma, ayudándote a incorporar personal rápidamente mientras cumples con los requisitos legales.

 Contratación y onboarding rápido para equipos de salud

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Mira qué desafíos enfrentaban en sus operaciones de personal y por qué eligieron a Runa como su socio de RRHH.

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Control avanzado de asistencias y horarios

Los hospitales operan con equipos que trabajan en turnos rotativos, guardias nocturnas y horarios variables, por lo que llevar un control preciso de asistencias es fundamental para la operación. Con Runa puedes registrar horarios, gestionar turnos y asegurar que toda la información se refleje correctamente en la nómina.

Entrada y salida desde la app móvil con verificación GPS

El personal puede registrar su entrada y salida desde el celular, y el GPS confirma que estén en la ubicación correcta del hospital o clínica.

Control de incapacidades y vacaciones

Los empleados pueden solicitar incapacidades o vacaciones fácilmente, mientras los administradores mantienen visibilidad sobre la disponibilidad del personal.

Cálculo automático de horas extra y turnos

Runa calcula automáticamente horas extra o turnos adicionales para asegurar que cada empleado reciba el pago correcto sin procesos manuales.

 Control avanzado de asistencias y horarios

Portal para empleados y personal médico

El personal de salud suele trabajar en turnos y diferentes áreas del hospital, por lo que no siempre tiene acceso a oficinas administrativas. Con Runa, médicos, enfermeras y colaboradores pueden acceder fácilmente a su información laboral desde el portal de empleados, donde pueden consultar sus recibos de nómina, revisar documentos laborales, solicitar vacaciones o permisos y ver el saldo de días disponibles, todo de forma rápida y en un

Aceso para tus empleados
Portal para empleados y personal médico

Perfil del cliente

Escalando empresas de salud,
un cliente a la vez

“Con un equipo de RRHH pequeño y una operación en crecimiento, necesitábamos una herramienta que nos ayudara a mantenernos al día, evitar errores y ganar tiempo sin sacrificar control ni cumplimiento”

María Inés

Human Resources Director, Dentis+a

“Runa nos permite llevar la nómina con los mismos estándares de calidad y tecnología que exigimos en cada aspecto de nuestra clínica.”

Stephanie Urbiola

Encargada de RRHH, Fertilidad Integral

“Con Runa logramos simplificar la gestión de nómina y recursos humanos para nuestros equipos. Tener toda la información de nuestros colaboradores centralizada nos permite operar con mayor eficiencia y mantener procesos administrativos más organizados.”

Equipo de Administración

Besins Healthcare

“Runa nos ayudó a automatizar procesos de nómina y recursos humanos que antes requerían mucho trabajo manual. Hoy podemos gestionar la información de nuestro equipo de manera más rápida, clara y eficiente.”

Equipo de Administración

LAPI

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CAPTERRA

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SOFTWARE ADVICE

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G2

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Tenemos repuestas.

Preguntas frecuentes

¿Cómo ayuda Runa a los hospitales a gestionar la nómina?

Runa automatiza el cálculo de la nómina para médicos, enfermeras, técnicos y personal administrativo, permitiendo gestionar salarios, guardias, horas extra y otros pagos variables de forma precisa.

¿Runa puede manejar turnos rotativos y guardias médicas?

Sí. Runa permite registrar asistencias, gestionar turnos y calcular automáticamente horas extra o guardias para asegurar pagos correctos.

¿Podemos gestionar personal en múltiples clínicas o hospitales?

Sí. Runa permite administrar empleados por hospital, clínica o área médica, facilitando la gestión de equipos distribuidos.

¿Runa facilita la contratación de personal médico?

Sí. Con onboarding digital puedes enviar contratos para firma electrónica, recopilar documentos y configurar nuevos colaboradores rápidamente.

¿Runa permite dar de alta empleados en el IMSS?

Sí. Puedes gestionar altas y movimientos en el IMSS a través de IDSE directamente desde la plataforma, tanto de forma individual como mediante cargas masivas.

¿Runa ofrece reportes para analizar costos laborales?

Sí. Runa genera reportes de nómina, headcount y costos laborales por hospital o departamento para ayudar a la administración a tomar mejores decisiones.