Cuando alguien habla de pensiones, lo más común es que confunda dos conceptos que suenan similares, pero que en realidad no significan lo mismo: semanas cotizadas y años de trabajo.
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Esta es una pregunta que tanto colaboradores como empleadores deben conocer con precisión. Porque aunque esta prestación es un derecho legal, no puede reclamarse de forma indefinida. Conocer cuándo prescribe
La prima vacacional no es un “extra”, es un derecho laboral establecido por la Ley Federal del Trabajo. Por ley, todo trabajador en México debe recibir al menos un 25%
¿Por qué es importante hablar de este tema? Porque el finiquito no es un “extra”, es un derecho laboral en México. Se trata del pago que corresponde al terminar la
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El término prórroga aparece con frecuencia en las conversaciones sobre el REPSE, pero no siempre está bien entendido. Hay empresas que, al escuchar esa palabra, piensan que tienen más tiempo,
En la práctica empresarial mexicana, hay figuras que permiten colaborar sin establecer una relación laboral directa. Una de las más utilizadas es la de asimilados a salarios, especialmente útil para
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El Impuesto sobre Nómina (ISN) es un gravamen que los estados cobran a los patrones por los pagos que realizan a sus trabajadores. Aunque en esencia es un impuesto local,
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