NÓMINA Digitaliza la gestión de la nómina. Adiós al Excel. La mejor opción para calcular, dispersar y timbrar tu nómina.
IMSS Realiza la gestión de alta y bajas sin salir de Runa. Envía actualizaciones de IMSS al IDSE automáticamente.
EMPLEADOS Toda la información de tus empleados en una sola plataforma.
INCIDENCIAS Registro de incidencias contabilizadas en la nómina. Obtén los reportes de tus empleados sin complicaciones.
ASISTENCIAS Lleva fácilmente un registro preciso de las asistencias de tu equipo mediante nuestro sistema de control de personal.
REPORTES Datos en tiempo real para que puedas tomar mejores decisiones.
MAQUILA DE NÓMINA Runa ofrece el servicio de maquila de nómina, con la transparencia del software de Runa.
FINANCIAMIENTO DE NÓMINA Contamos con expertos en nómina que te ayudarán a implementar la gestión de tu nómina interna sin problemas.
ASESORÍA DE NÓMINA Runa ofrece líneas de crédito accesibles, ya sea para financiar tu nómina o cualquier otra actividad.
GASTOS MÉDICOS MAYORES Desde $210 MXN por empleado por mes* asegura a tu equipo con 100% de cobertura médica.
ASISTENCIA MÉDICA Desde $418 MXN por empleado por mes* ofrece protección a sus empleados y su familia.
SEGURO DE VIDA Desde $299 MXN por empleado por mes*, brinda seguro de vida a tus empleados para proteger a su familia.
TARJETA DE DESCUENTOS Tus empleados disfrutarán de promociones y descuentos exclusivos usando la tarjeta digital Runa-TDU.
ADELANTO DE SUELDO El beneficio de adelanto de sueldo está integrando en el software de Runa, permitiendo un fácil uso para tus empleados.
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Home » Case Studies » Aspectos legales » ¿Qué es un acuerdo de confidencialidad?
Entre los altos mandos de las empresas, un requisito común y muy necesario es el acuerdo de confidencialidad. Se trata de un contrato de validez legal que se realiza cuando se requiere discreción de una o ambas partes que lo firman sobre información específica. La confidencialidad es necesaria cuando, por ejemplo, una persona va a compartir información valiosa con algún socio o una empresa y requiere que esta información esté segura y no vaya a ser divulgada.
Dependiendo de la clase de información que busque resguardarse, se detallarán las cláusulas en el acuerdo de este contrato, el cual se compone de estos elementos:
Parte del acuerdo donde se describe entre quienes se está realizando y qué clase de relación tienen. Ejemplo: dos socios que quieren compartir una idea o entre inversionistas que desean contar con un respaldo legal.
En este apartado se describe completamente aquello que se busca proteger: qué se mantendrá confidencial y con qué fin. El contrato de confidencialidad puede hacerse por un proyecto, plan de desarrollo, datos financieros, información personal, una idea… prácticamente cualquier cosa que deba protegerse de la divulgación o plagio.
Se debe especificar qué parte del contenido debe mantenerse confidencial y que parte puede compartirse. Una excepción sería, por ejemplo, poder hablar sobre las partes del concepto que sean de conocimiento público, o se puede tratar la información con alguien más que la conoce.
Se define a qué sanciones serán sometidos quienes infringen el acuerdo, además de especificar la jurisdicción que procede para cada parte.
Finalmente, se debe aclarar por cuánto tiempo es válido el contrato y en qué momento deja de efectuarse o puede exonerarse de su cumplimiento.
Los acuerdos de confidencialidad son un elemento importante en el ámbito creativo y de desarrollo, pues se trata de una herramienta que protege la propiedad intelectual y hace posible la etapa inicial de toda idea con la seguridad de que esta será protegida.
Aspectos legales
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