Argentina (AR)
Brasil (BR)
Chile (CL)
Colombia (CO)
Ecuador (EC)
Perú (PE)
Venezuela (VE)
Estados Unidos (US)
Absentismo: ¿Qué es? ¿Cómo lidiar con él?
El absentismo laboral es un fenómeno que afecta a empresas de todos los tamaños y sectores. ¿Alguna vez te has preguntado por qué algunos…
13 min
Automatiza y simplifica tu nómina.
Automatiza y simplifica tu nómina.
Automatiza la gestión de IMSS.
Centraliza la información de tu equipo.
Gestiona vacaciones y ausencias.
Controla horarios y asistencia.
Organiza documentos de empleados.
Administra y asigna los activos de tu empresa.
Mide y mejora la experiencia laboral.
Mantén a tu equipo conectado.
Simplifica altas y bajas.
Gestiona reportes confidenciales.
Evalúa y desarrolla a tu equipo.
Atrae y contrata mejor talento.
Desarrolla las habilidades de tu equipo.
Automatiza y personaliza el ingreso de empleados.
Personaliza y automatiza el aprendizaje continuo.
Impulsa objetivos, feedback y desarrollo.
Resuelve dudas y solicitudes de empleados 24/7.
Automatiza el cálculo y declaración del ISN.
Automatiza procesos y cumplimiento ante el IMSS.
Expertos gestionan tu nómina de principio a fin.
Manda pagos SPEI y genera layouts bancarios.
Configura y migra tu nómina con expertos.
Configura tus procesos de RRHH rápidamente.
Recibe acompañamiento experto para ayudarte.
Da acceso anticipado a una parte del salario.
Ayuda a tus empleados a ahorrar.
Protege a tu equipo con cobertura médica.
Protege a tus empleados y sus familias.
Da acceso a miles de descuentos.
Ofrece acceso a médicos 24/7.
Ofrece vales para alimentos y gastos diarios.
Gestiona personal en campo, temporadas y nómina.
Administra equipos, producción, turnos y nómina.
Simplifica la gestión de equipos de bienestar.
Gestiona agentes y equipos inmobiliarios.
Administra docentes y personal educativo.
Gestiona equipos técnicos y operativos.
Administra empleados y nómina con precisión.
Gestiona personal, turnos y operaciones.
Controla equipos operativos y distribuidos.
Gestiona planta, turnos y nómina.
Administra turnos, asistencia y nómina.
Gestiona personal de tiendas y operaciones.
Administra personal médico y administrativo.
Gestiona equipos de tecnología escalables.
Artículos, guías, plantillas, videos y más.
Aprende términos clave de RRHH y nómina.
Calcula fácilmente nómina y temas de RRHH.
Guías prácticas para gestionar mejor RRHH.
Plantillas listas para facilitar la gestión de RRHH.
Webinars, talleres y tips de RRHH y nómina.
Descarga kits para tu equipo de RRHH.
Explora tendencias y consejos de RRHH.
Convierte tu salario bruto a neto.
Calcula cuánto aguinaldo te corresponde.
Calcula tu finiquito de forma sencilla.
Calcula tu prima vacacional.
Calcula tu indemnización por despido.
Genera o valida un RFC fácilmente.
Calcula el Salario Diario Integrado.
Calcula el Salario Base de Cotización.
Conoce quiénes somos y qué nos mueve.
Descubre qué opinan nuestros clientes sobre Runa.
Compara Runa con otras soluciones de RRHH.
Conoce las causas que apoyamos.
Conoce nuestras vacantes y trabaja en Runa.
Descubre qué dicen los medios sobre Runa.
Conoce cómo protegemos tus datos y tu información.
MX
Guías, plantillas, calculadoras y contenido para tu equipo.
El absentismo laboral es un fenómeno que afecta a empresas de todos los tamaños y sectores. ¿Alguna vez te has preguntado por qué algunos…
La nómina, en pocas palabras, es el documento donde se detallan los pagos que la empresa le hace a cada trabajador. Ahí vienen sus…
El apoyo de transporte para trabajadores es una prestación que una empresa puede ofrecer para cubrir total o parcialmente gastos de traslado de sus…
Tener una empresa, es una gran responsabilidad que requiere de ciertos conocimientos y la aplicación de factores específicos para su correcto funcionamiento. Sin importar…
Un trabajador de confianza es aquel que desempeña funciones de dirección, supervisión, inspección o manejo de información estratégica dentro de una empresa. Su clasificación…
La clasificación de las nóminas es un aspecto clave en la correcta gestión administrativa y legal de cualquier empresa. No se trata únicamente de…
Sometidos a distintas actividades laborales y condiciones impredecibles en cuanto al ritmo de vida, nunca se sabe el momento en que un patrón deba…
En los Estados Unidos Mexicanos existen distintas dependencias descentralizadas que tienen como función regular la relación laboral existente. Una de ellas es la Comisión…
El salario mínimo es una medida fundamental en la economía de cualquier país, ya que establece el monto más bajo que un empleador puede…
En el ambiente laboral y contractual, la novación de contrato de trabajo es un concepto esencial que permite la modificación o sustitución de las…
Todo trabajo viene con derechos y también con responsabilidades, tanto para el patrón como para quien trabaja. Por eso es importante tener bien claro…
En el dinámico mundo empresarial actual, la flexibilidad en la contratación de personal se ha convertido en una necesidad fundamental para muchas organizaciones. Una…
La Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) fue la autoridad encargada de resolver determinados conflictos laborales de competencia federal bajo el sistema anterior…
En este artículo, leerás todo lo relacionado con el derecho al trabajo para su entendimiento. En los Estados Unidos Mexicanos, este derecho está contemplado…
En los Estados Unidos Mexicanos existen una serie de normas, organismos y entidades encargados de supervisar que cada una de las normas laborales dispuestas…
Como patrón, es importante que conozcas los límites que no debes sobrepasar y los excesos por los que puedes ser demandado, generando un problema,…
Tener una empresa, genera muchas más responsabilidades de las pensadas. Deudas, leyes, impuestos, mantenimiento de infraestructuras, compras continuas y responsabilidad con los trabajadores son…
El contrato ley es un convenio laboral que establece las condiciones de trabajo para una rama determinada de la industria y que es declarado…
Los empleados tienen una serie de derechos amparados en una legislación laboral vigente. En muchas ocasiones, cuando algún trabajador siente que alguna de las…
A los conflictos laborales en la Ley Federal del Trabajo (LFT), se les menciona y clasifica como ordinarios o colectivos. En este artículo, pretendemos…
Desde el año 2015, el Servicio de Administración Tributaria (SAT), estableció que todas las empresas, incluyendo aquellas sin fines de lucro, debían llevar un…
En la vida laboral pueden surgir ciertas condiciones y situaciones que te obliguen a prescindir de las actividades realizadas por los empleados de tu…
Las leyes están impuestas en todos los estados para ayudar a manejar y a llevar mejor cualquier sistema, relación y organismo presente en la…
Como dirigente de una empresa completamente activa y funcional en los Estados Unidos Mexicanos, es necesario que conozcas cada uno de los entes conocidos…
Cambia cómo haces las cosas y prueba el software completo de Runa hoy.
RUNA PRO & RUNA ENTERPRISE
Reserva una reunión con una especialista.
Agenda una cita
